(ES) č. 341/2006Nařízení Komise (ES) č. 341/2006 ze dne 24. února 2006 , kterým se přijímají specifikace modulu ad hoc o pracovních úrazech a zdravotních problémech z povolání pro rok 2007 podle nařízení Rady (ES) č. 577/98 a kterým se mění nařízení (ES) č. 384/2005 (Text s významem pro EHP)
| Publikováno: | Úř. věst. L 55, 25.2.2006, s. 9-13 | Druh předpisu: | Nařízení |
| Přijato: | 24. února 2006 | Autor předpisu: | Evropská komise |
| Platnost od: | 4. března 2006 | Nabývá účinnosti: | 4. března 2006 |
| Platnost předpisu: | Ano | Pozbývá platnosti: | |
Text předpisu s celou hlavičkou je dostupný pouze pro registrované uživatele.
NAŘÍZENÍ KOMISE (ES) č. 341/2006
ze dne 24. února 2006,
kterým se přijímají specifikace modulu ad hoc o pracovních úrazech a zdravotních problémech z povolání pro rok 2007 podle nařízení Rady (ES) č. 577/98 a kterým se mění nařízení (ES) č. 384/2005
(Text s významem pro EHP)
KOMISE EVROPSKÝCH SPOLEČENSTVÍ,
s ohledem na Smlouvu o založení Evropského společenství,
s ohledem na nařízení Rady (ES) č. 577/98 ze dne 9. března 1998 o organizaci výběrového šetření pracovních sil ve Společenství (1), a zejména na čl. 4 odst. 2 uvedeného nařízení,
vzhledem k těmto důvodům:
|
(1) |
Nařízení Komise (ES) č. 384/2005 ze dne 7. března 2005 o přijetí programu ad hoc modulů na období 2007 až 2009 pro výběrové šetření pracovních sil, které je ustanoveno nařízením Rady (ES) č. 577/98 (2), zahrnuje modul ad hoc o pracovních úrazech a zdravotních problémech z povolání. |
|
(2) |
Usnesením Rady č. 2002/C 161/01 ze dne 3. června 2002 o nové strategii Společenství pro bezpečnost a ochranu zdraví při práci na období 2002 až 2006 (3) byly Komise a členské státy vyzvány k zintenzivnění probíhajících prací na harmonizaci statistik o pracovních úrazech a nemocech z povolání, aby byly k dispozici srovnatelné údaje, na jejichž základě bude možné objektivně posoudit dopad a účinnost opatření přijatých v rámci nové strategie Společenství. |
|
(3) |
Směrnice Rady 89/391/EHS ze dne 12. června 1989 o zavádění opatření pro zlepšení bezpečnosti a ochrany zdraví zaměstnanců při práci (4) stanoví, že zaměstnavatelé musejí vést seznam pracovních úrazů, které měly za následek pracovní neschopnost delší než tři pracovní dny, a vypracovávat pro příslušné úřady v souladu s vnitrostátními právními předpisy nebo zvyklostmi zprávy o pracovních úrazech, které utrpěli jeho zaměstnanci. V doporučení 2003/670/ES ze dne 19. září 2003 týkajícím se evropského seznamu nemocí z povolání (5) Komise členským státům doporučila zajistit, aby o všech případech nemocí z povolání byly podávány zprávy, a postupně – v souladu s probíhajícími pracemi na systému harmonizace evropských statistik o nemocech z povolání – slaďovat statistiky o nemocech z povolání s evropským seznamem. Sdělení Komise ze dne 11. března 2002 o nové strategii Společenství pro bezpečnost a ochranu zdraví při práci na období 2002 až 2006 (6) zdůrazňuje, že statistiky by neměly pouze shromažďovat údaje o uznávaných pracovních úrazech a nemocech z povolání, jejich příčinách a následcích, nýbrž by také měly stanovit prvky množstevního vyjádření pro faktory pracovního prostředí, které by mohly být příčinou problémů. Statistické údaje by rovněž měly usnadnit odhalování nových jevů, jako jsou potíže související se stresem nebo muskuloskeletální onemocnění. |
|
(4) |
K zajištění toho, aby byl výběrový soubor dostupný pro účely analýzy v modulu ad hoc co nejpoučnější, je rovněž nezbytné aktualizovat specifikaci výběrového souboru v oddíle 1 přílohy nařízení (ES) č. 384/2005. |
|
(5) |
Opatření stanovená tímto nařízením jsou v souladu se stanoviskem Výboru pro statistické programy, |
PŘIJALA TOTO NAŘÍZENÍ:
Článek 1
Podrobný seznam informací, které je třeba v roce 2007 shromažďovat v rámci modulu ad hoc o pracovních úrazech a zdravotních problémech z povolání a které jsou nezbytné pro oddíl 1 přílohy nařízení (ES) č. 384/2005, je uveden v příloze tohoto nařízení.
Článek 2
V oddíle 1 přílohy nařízení (ES) č. 384/2005 se bod „Velikost výběru“ nahrazuje tímto:
„Velikost výběru: Cílová věková skupina pro výběrový soubor tohoto modulu se skládá z osob ve věku 15 let a více.“
Článek 3
Toto nařízení vstupuje v platnost sedmým dnem po vyhlášení v Úředním věstníku Evropské unie.
Toto nařízení je závazné v celém rozsahu a přímo použitelné ve všech členských státech.
V Bruselu dne 24. února 2006.
Za Komisi
Joaquín ALMUNIA
člen Komise
(1) Úř. věst. L 77, 14.3.1998, s. 3. Nařízení naposledy pozměněné nařízením Evropského parlamentu a Rady (ES) č. 2257/2003 (Úř. věst. L 336, 23.12. 2003, s. 6).
(2) Úř. věst. L 61, 8.3.2005, s. 23.
(3) Úř. věst. C 161, 5.7.2002, s. 1.
(4) Úř. věst. L 183, 29.6.1989, s. 1. Směrnice ve znění nařízení Evropského parlamentu a Rady (ES) č. 1882/2003 (Úř. věst. L 284, 31.10.2003, s. 1).
(5) Úř. věst. L 238, 25.9.2003, s. 28.
(6) KOM(2002) 118 v konečném znění ze dne 11. března 2002.
PŘÍLOHA
VÝBĚROVÉ ŠETŘENÍ PRACOVNÍCH SIL
Specifikace modulu ad hoc o pracovních úrazech a zdravotních problémech z povolání pro rok 2007
|
1. |
Dotčené členské státy a regiony: všechny |
|
2. |
Proměnné se kódují takto: Číselné označení proměnných pro šetření pracovních sil ve sloupci „Filtr“ vychází z nařízení Komise (ES) č. 430/2005 (1).
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||