9/1991 Sb.Zákon České národní rady o zaměstnanosti a působnosti orgánů České republiky na úseku zaměstnanosti

9

 

ZÁKON

 

České národní rady

 

ze dne 19. prosince 1990

 

o zaměstnanosti a působnosti orgánů České republiky na úseku zaměstnanosti

        Česká národní rada se usnesla na tomto zákoně:

ČÁST PRVNÍ

 

ÚVODNÍ USTANOVENÍ

 

§ 1

 

Státní politika zaměstnanosti

        Státní politika zaměstnanosti v České republice zahrnuje zejména

a)

soustavné sledování a vyhodnocování situace na trhu práce, zpracování prognóz a koncepcí zaměstnanosti a programů pro další pracovní uplatnění zaměstnanců při velkých strukturálních a organizačních změnách a racionalizačních opatřeních,

b)

bezplatně poskytovanou informační, poradenskou a zprostředkovatelskou činnost,

c)

zřizování společensky účelných pracovních míst a vytváření veřejně prospěšných prací,

d)

rekvalifikaci občanů, poradenství pro volbu povolání a odbornou výchovu,

e)

hmotné zabezpečení občanů ucházejících se o zaměstnání a při rekvalifikaci,

f)

opatření pro zaměstnávání občanů se změněnou pracovní schopností,

g)

systém evidence volných pracovních míst a občanů ucházejících se o zaměstnání.¹⁾

§ 2

        (1) Orgány státní správy zabezpečující státní politiku zaměstnanosti v České republice jsou